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星火燎原 | 三盛宏业集团企业文化大使认证暨培训分享会圆满举行
2019-03-30 浏览量:849
他/她们是三盛宏业文化的布道者
他/她们认同文化、践行文化
作为文化之火的传播者
他/她们肩负使命和重任
他/她们
就是三盛宏业的文化大使

经过2-3月份的宣讲员征集及紧锣密鼓的训前准备,2019年3月28-29日,为期两天的“星火燎原·三盛宏业集团企业文化宣讲员培训”在集团总部圆满举行,来自各中心、各单位的24名宣讲员参加了培训,并全部顺利通过认证。此次的星火燎原计划是集团进行企业文化宣导的重要布局,通过认证的宣讲员将在集团的指导下,带着文化的种子,在集团各地耕耘播种,开展丰富多彩的文化宣导活动,让文化的种子生根发芽,继而形成星星之火的燎原气势。



集团总裁助理、人力资源管理中心副总经理陈哲颖,总裁助理、教育学院副院长梅洁等集团领导莅临培训现场,充分肯定了大使们在文化建设中的重要作用和不可替代的价值。





梅总在开训致辞中表示,企业文化对企业而言意义非凡,关系着企业的发展存亡,如何将企业创建之初的初心一步步传承下来,同时进行文化的迭代,需要一批一批像参训者一样的宣讲员,所以宣讲员们不仅是参训,更肩负着一份传承的重任,宣讲员这一角色不仅重要、更加光荣。“真正有力量的不是语言和技巧本身,而是内心的那份坚定。”梅总希望各位文化大使对企业文化有全面而深入的理解,内心踏实、充满力量,通过两天的培训找到各自的“至诚如神”。

“战”前开训 学习技巧强能力

一场成功的培训,开始的时间远不是课程开讲的那一刻,正所谓台上一分钟,台下十年功,日常的“练功”必不可少。28日上午,集团教育学院戎侠为宣讲员们带来了授课技巧专题培训。通过系统的授课技巧讲授,以及现场实际演练,为宣讲员们带来了实用的授课技巧提升操作指南。


 
28日下午,集团教团教育学院岳柳为宣讲员们讲授了企业文化相关课程。从企业文化基础概念、对企业文化的正确认知、企业文化建设的途径和方法,集团企业文化理念等方面,帮助宣讲员们树立了对企业文化建设的系统认知、理顺了企业文化宣讲思路。

踏上讲台 小试牛刀展风采

 
作为宣讲员,走上讲台的那刻是最为神圣的一刻。29日,宣讲员们一一走上讲台,用精彩的演讲、丰富的内容、走心的故事,以及趣味性的表达分享了各自对于企业文化的认知,用实际行动传承集团企业文化,也让参与者共同重温了集团企业文化的深刻内涵,重新思考了自我与企业、企业与社会的关系和文化建设的意义。


整个试讲环节精彩频现,有气氛热烈、有娓娓道来、有逻辑严谨、有气场强大,有PPT亮眼,更有情景剧直接搬上讲台。而最让人惊讶的是,在台下还稍显羞涩宣讲员们,走上讲台后“画风突变”,气场全开,感染力十足。



每每宣讲员结束自己的试讲环节后,台下的评委老师和宣讲员伙伴对于其精彩表现总是不吝赞美之词,同时对于不足之处也毫不避讳,难能可贵的是大家不仅提问题,更加献计献策,帮助宣讲员找到正确的途径加以改进。

▲沈阳区域公司段鹏飞、舟山区域公司林儿、 中昌信科李飞荣获优秀学员奖
 
通过走上讲台这一环节,宣讲员们对于自己肩上肩负的传播、传承集团文化理念的责任有了更为真切的认知,授课技能也得到了直观的提升。

他们是当之无愧的文化大使
 
24位宣讲员用精彩呈现证明了自己的实力,证明了自己对于集团企业文化的深刻理解和高度认同,更展现了每个人身上文化传播者的魅力。






培训最后,集团总裁助理陈哲颖、梅洁共同为宣讲员们颁发了授权牌。接下来,通过认证的宣讲员们将带着集团的信任和各自对文化的信念,回到各个单位开展丰富的文化宣导活动,播下文化的种子。



文化的原野浩瀚无垠
因为他/她们的存在
三盛宏业的文化星火将被点燃
用心照亮前行之路
期待着璀璨夺目的绽放一刻
培训体系

星火燎原 | 三盛宏业集团企业文化大使认证暨培训分享会圆满举行

2019-03-30 浏览量:849

他/她们是三盛宏业文化的布道者
他/她们认同文化、践行文化
作为文化之火的传播者
他/她们肩负使命和重任
他/她们
就是三盛宏业的文化大使

经过2-3月份的宣讲员征集及紧锣密鼓的训前准备,2019年3月28-29日,为期两天的“星火燎原·三盛宏业集团企业文化宣讲员培训”在集团总部圆满举行,来自各中心、各单位的24名宣讲员参加了培训,并全部顺利通过认证。此次的星火燎原计划是集团进行企业文化宣导的重要布局,通过认证的宣讲员将在集团的指导下,带着文化的种子,在集团各地耕耘播种,开展丰富多彩的文化宣导活动,让文化的种子生根发芽,继而形成星星之火的燎原气势。



集团总裁助理、人力资源管理中心副总经理陈哲颖,总裁助理、教育学院副院长梅洁等集团领导莅临培训现场,充分肯定了大使们在文化建设中的重要作用和不可替代的价值。





梅总在开训致辞中表示,企业文化对企业而言意义非凡,关系着企业的发展存亡,如何将企业创建之初的初心一步步传承下来,同时进行文化的迭代,需要一批一批像参训者一样的宣讲员,所以宣讲员们不仅是参训,更肩负着一份传承的重任,宣讲员这一角色不仅重要、更加光荣。“真正有力量的不是语言和技巧本身,而是内心的那份坚定。”梅总希望各位文化大使对企业文化有全面而深入的理解,内心踏实、充满力量,通过两天的培训找到各自的“至诚如神”。

“战”前开训 学习技巧强能力

一场成功的培训,开始的时间远不是课程开讲的那一刻,正所谓台上一分钟,台下十年功,日常的“练功”必不可少。28日上午,集团教育学院戎侠为宣讲员们带来了授课技巧专题培训。通过系统的授课技巧讲授,以及现场实际演练,为宣讲员们带来了实用的授课技巧提升操作指南。


 
28日下午,集团教团教育学院岳柳为宣讲员们讲授了企业文化相关课程。从企业文化基础概念、对企业文化的正确认知、企业文化建设的途径和方法,集团企业文化理念等方面,帮助宣讲员们树立了对企业文化建设的系统认知、理顺了企业文化宣讲思路。

踏上讲台 小试牛刀展风采

 
作为宣讲员,走上讲台的那刻是最为神圣的一刻。29日,宣讲员们一一走上讲台,用精彩的演讲、丰富的内容、走心的故事,以及趣味性的表达分享了各自对于企业文化的认知,用实际行动传承集团企业文化,也让参与者共同重温了集团企业文化的深刻内涵,重新思考了自我与企业、企业与社会的关系和文化建设的意义。


整个试讲环节精彩频现,有气氛热烈、有娓娓道来、有逻辑严谨、有气场强大,有PPT亮眼,更有情景剧直接搬上讲台。而最让人惊讶的是,在台下还稍显羞涩宣讲员们,走上讲台后“画风突变”,气场全开,感染力十足。



每每宣讲员结束自己的试讲环节后,台下的评委老师和宣讲员伙伴对于其精彩表现总是不吝赞美之词,同时对于不足之处也毫不避讳,难能可贵的是大家不仅提问题,更加献计献策,帮助宣讲员找到正确的途径加以改进。

▲沈阳区域公司段鹏飞、舟山区域公司林儿、 中昌信科李飞荣获优秀学员奖
 
通过走上讲台这一环节,宣讲员们对于自己肩上肩负的传播、传承集团文化理念的责任有了更为真切的认知,授课技能也得到了直观的提升。

他们是当之无愧的文化大使
 
24位宣讲员用精彩呈现证明了自己的实力,证明了自己对于集团企业文化的深刻理解和高度认同,更展现了每个人身上文化传播者的魅力。






培训最后,集团总裁助理陈哲颖、梅洁共同为宣讲员们颁发了授权牌。接下来,通过认证的宣讲员们将带着集团的信任和各自对文化的信念,回到各个单位开展丰富的文化宣导活动,播下文化的种子。



文化的原野浩瀚无垠
因为他/她们的存在
三盛宏业的文化星火将被点燃
用心照亮前行之路
期待着璀璨夺目的绽放一刻